Güncel kamu personeli haberleri için memuratamalari.com ziyaret edin

Karabük İli Safranbolu Belediye Başkanlığı Sözleşmeli Personel Alım İlanı

Karabük İli Safranbolu Belediye Başkanlığı Sözleşmeli Personel Alım İlanı

🏢 SAFRANBOLU BELEDİYE BAŞKANLIĞI 📍 KARABÜK

Bu İlana Başvurmak İçin

Resmi başvuru sayfasına gitmek için aşağıdaki butona tıklayın

Resmi İlan Sayfasına Git →

İlan Bilgileri

İlan SahibiSAFRANBOLU BELEDİYE BAŞKANLIĞI
ŞehirKARABÜK
İlçe

Detaylar

İlan TürüPERSONEL ALIMI
Resmî Gazete Yayım Tarihi02.04.2026
Karabük İli Safranbolu Belediye Başkanlığından
İLK DEFA ATANMAK ÜZERE SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
 
Karabük ili Safranbolu Belediye Başkanlığı bünyesinde 5393 sayılı Belediye Kanununun 49 uncu maddesi ile Mahalli İdarelere İlk Defa Atanacaklara Dair Sınav ve Atama Yönetmeliği hükümlerine göre aşağıda ünvanı, sınıfı, derecesi, adedi, nitelikleri, KPSS puan türü, KPSS taban puanı  ve  diğer  şartları  taşımak  kaydıyla,  belirtilen  boş  pozisyonlara  tam  zamanlı  sözleşmeli personel alınacaktır.
                    
http://www.w3.org/1999/xhtml“>
Sıra No Pozisyon Ünvanı Hizmet Sınıfı Pozisyon Derecesi Pozisyon Adedi Niteliği Cinsiyeti KPSS
Puan Türü
KPSS
Taban Puanı
1 Mühendis TH 8 1 -Lisans düzeyinde eğitim veren fakültelerin inşaat mühendisliği programından mezun olmak.
-En az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak
Kadın / Erkek P3 En az 60 puan
2 Mühendis TH 8 1 -Lisans düzeyinde eğitim veren fakültelerin Harita Mühendisliği, Jeodezi ve Fotogrametri Mühendisliği, Geomatik Mühendisliği programlarının birinden mezun olmak.
-En az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak
Kadın / Erkek P3 En az 60 puan
3 Mimar TH 8 1 -Lisans düzeyinde eğitim veren fakültelerin mimarlık programından mezun olmak.
-En az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak
Kadın / Erkek P3 En az 60 puan
4 Tekniker TH 8 1 -Harita, harita ve kadastro ,harita ve maden ölçme ,harita teknikerliği önlisans programlarının birinden mezun olmak.
-En az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak
Kadın / Erkek P93 En az 60 puan

BAŞVURU GENEL VE ÖZEL ŞARTLARI
Belediyemizin yukarıda belirtilen boş bulunan tam zamanlı sözleşmeli personel pozisyonları için yapılacak başvurularda aranan genel ve özel şartlar aşağıdadır.
1.BAŞVURU GENEL ŞARTLARI:
İlan edilen pozisyonlara atanmak için başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 40 ıncı maddesi ile 48  inci maddesinin (A) fıkrasında belirtilen aşağıdaki  genel şartlara sahip olmaları gerekmektedir.
a) Türk vatandaşı olmak,
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
d) Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak veya askerlik çağına gelmemiş bulunmak ya da askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
e) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,
f)  İlan edilen pozisyonlar için aranan diğer başvuru şartlarını taşımak.
2.BAŞVURU ÖZEL ŞARTLARI:
a) İlan edilen ünvanlar için, mezun olunan okul itibarıyla öğrenim şartını taşımak ve bu öğrenimle ilgili olarak 2024 yılı Kamu Personel Seçme Sınavından (KPSS (B) grubu) alım yapılacak unvan karşısındaki puan türünden, belirtilen asgari KPSS puanını almış olmak,
b) 13/10/1983 tarihli ve 2918 sayılı Karayolları Trafik Kanunu hükümlerince verilen ve tablonun nitelik kısmında belirtilen en az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak,
3.BAŞVURU ESNASINDA ADAYLARDAN İSTENİLEN BELGELER:
Başvuru sırasında;
Sınava girmek isteyen adaylar, Kurumumuzdan veya Belediyemizin http://www.safranbolu.bel.tr” target=”_blank”>www.safranbolu.bel.tr  adresi üzerinden temin edecekleri başvuru formunu doldurup, imzalayarak başvuru formuna aşağıdaki belgeleri ekleyeceklerdir.
a) Nüfus cüzdanı veya  kimlik kartının fotokopisi, (Aslı ibraz edilmek  kaydıyla suretleri Belediyemizce tasdik edilebilir)
b) Diploma veya mezuniyet belgesinin aslı veya noter onaylı örneği veya e-Devlet üzerinden alınacak barkotlu mezuniyet belgesi, (Aslı İbraz edilmek kaydı ile suretleri Belediyemizce tasdik edilebilir)
c) Yabancı okul mezunları için denklik belgesinin aslı veya noter onaylı örneği, (Aslı ibraz edilmek kaydı ile suretleri Belediyemizce tasdik edilebilir.)
d) KPSS sonuç belgesinin ÖSYM web sitesinden alınan doğrulama kodlu bilgisayar çıktısı,
e) Son altı ay içerisinde çekilmiş 2 adet biyometrik fotoğraf, (1 adedi forma yapıştırılacak)
f) Sürücü belgesinin fotokopisi veya noter onaylı örneği,  (Aslı ibraz edilmek kaydıyla suretleri Belediyemizce tasdik edilecektir.)
g) Hangi pozisyona  müracaat edileceğine dair başvuru dilekçesi. (Adaylar şartlarını sağladığı yalnızca bir pozisyona başvuru yapabileceklerdir.)
Belirtilen başvuru tarihlerinde elektronik ortamda veya iadeli taahhütlü posta yoluyla yapılan başvurularda fotokopisi gönderilen belgelerin aslının sınav tarihine kadar Kurumumuza ibraz edilmesi gerekmektedir.  (Aslı ibraz   edilmek kaydıyla suretleri Belediyemizce tasdik edilecektir.)
4.BAŞVURU YERİ, TARİHİ, ŞEKLİ VE SÜRESİ:
Adaylar, sözlü sınava katılabilmek için:
a) Elektronik ortamda yapılan başvurular 11/05/2026-13/05/2026 tarihleri arasında istenilen belgeler eklenmek suretiyle Belediyemizin  basvuru@safranbolu.bel.tr  e-posta  adresine yapılacaktır.
b) Şahsen veya iadeli taahhütlü posta yoluyla yapılacak  başvurular,  yukarıdaki  başvuru tarihleri arasında mesai saatleri içerisinde (mesai günlerinde saat 09:00-17:00 arasında) başvuru formu eksiksiz ve doğru şekilde doldurularak ve başvuru esnasında istenilen diğer belgeler eklenmek suretiyle Yeni Mahalle Sadri Artunç Caddesi Belediye İş Merkezi Kat:6 adresinde bulunan Safranbolu Belediye Başkanlığı İnsan Kaynakları ve Eğitim   Müdürlüğü birimine yapabileceklerdir. (Geciken postalardan Belediyemiz sorumlu olmayacaktır.)
c) Eksik bilgi ve belgelerle ya da nitelikleri uygun olmadığı halde yapılan başvurular, Belediyemizce değerlendirmeye alınmayacaktır.
d) Postadaki gecikmeler ve duyuruda belirtilen süre içinde yapılmayan başvurular dikkate alınmayacaktır.
5.BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ- BAŞVURUSU KABUL EDİLENLERİN İLANI:
a) T.C. Kimlik numarası ile ÖSYM kayıtlarının uyumunu kontrol etmek suretiyle adaylar KPSS puanlarına göre sıralanarak, en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere atama yapılacak boş pozisyon sayısının beş katı oranında aday sözlü sınava çağrılacaktır.
b) Sınava çağrılacak son sıradaki adayla aynı puana sahip olan diğer adaylar da sınava çağrılacaktır.
c) Sınava girmeye hak kazanan adaylar KPSS puanları ile sınav yeri ve zamanı başvuruların değerlendirilmesine müteakip 22/05/2026 tarihinde Belediyemizin web sayfası www.safranbolu.bel.tr adresinde ilan edilecektir.
d) Sınava katılma  hakkı elde edemeyen adaylara herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.
e) Başvuruları kabul edilip sınava çağrılan adaylara Belediyemizce düzenlenen ve adayların kimlik bilgileri ile sınav yeri ve tarihinin bulunduğu “Sınav Giriş Belgesi” gönderilecektir. Bu belge sınava girişte ibraz edilecektir.
f) Sınava giriş belgeleri sınava girmeye hak kazanan adaylara, adayların başvuru formunun iletişim bilgileri bölümünde belirtilmiş olduğu adrese gönderilecektir.  Başvuru formunda belirtilmiş olan adres tebligat adresi olarak kabul edilecek olup, hatalı adres bildirimleri başvuranın sorumluluğundadır.
g) Hatalı adres bildirimi sebebiyle postada oluşabilecek gecikmeler veya postanın ulaşmamasından Belediyemiz sorumlu tutulamayacaktır.                           
 6. SINAVIN YERİ, ZAMANI VE KONULARI:
Sözlü sınav;
15/06/2026 tarihinde saat 09:30’da Yeni Mahalle Sadri Artunç Caddesi Belediye İş Merkezi  Kat:1 Safranbolu/KARABÜK adresinde bulunan Safranbolu Belediye Başkanlığı Hizmet Binası1. Kat Toplantı Salonu’nda yapılacaktır.
Sözlü sınav, aynı gün içerisinde bitirilemez ise ertesi gün devam edilecektir.
Sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen sınav tarihinde sınava katılmayan ve/veya mazeretine binaen katılamayan adaylar, sınav hakkını kaybetmiş sayılacaktır.
Sınav Konuları;
a) Türkiye Cumhuriyeti Anayasası,
b) Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi,
c) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu,
d) Mahalli idareler ile ilgili temel mevzuat konuları ile pozisyon unvanına ilişkin mesleki bilgi ve yeteneğin ölçülmesini kapsar.
7. SINAVIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SINAV SONUÇLARINA İTİRAZ:
a) Sınavda Değerlendirme; Türkiye Cumhuriyeti Anayasası, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, mahalli idareler ile ilgili temel mevzuat konularında 15’er puan, pozisyon unvanına ilişkin mesleki ve uygulamalı bilgi ve yeteneğin ölçülmesinde ise 40 puan olmak üzere toplamda 100 tam puan üzerinden  yapılır.  Sınavda başarılı sayılmak için sınav kurulu üyelerince verilen puanların aritmetik ortalamasının en az 60 olması şarttır.
b) Adayların atamaya esas başvuru puanı;  Belediyemiz  tarafından  yapılan  sözlü  sınav puanı  ile  KPSS  puanının  aritmetik  ortalaması  alınmak  suretiyle  belirlenecek  ve  Belediyemizin internet sitesinden ilan edilecektir.
c) Adayların atamaya esas başarı puanlarının aynı olması halinde KPSS puanı yüksek olana öncelik tanınır. En yüksek başarı puanından başlamak üzere atama yapılacak pozisyon sayısı kadar asıl aday ve asıl aday sayısı kadar da yedek aday belirlenecektir. Asıl ve yedek aday listeleri Belediyenin internet adresinden (www.safranbolu.bel.tr) ilan edilecek ve listede yer alanlara ayrıca yazılı tebligat yapılacaktır.
d) Sınav Kurulu; Sınav sonunda personel alımı için ilana çıktığı pozisyonlardan, başarı puanlarını düşük bulduğu veya yeterli bulmadığı takdirde sınav duyurusunda ilan edilenlerin bir kısmını ya da hiçbirini alıp almama hakkına sahiptir.
e) Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmayacaktır. Bu gibi durumları tespit edilenlerin atamaları yapılmış olsa dahi atamaları iptal edilecek ve bu kişiler hiçbir hak talep edemeyeceklerdir. Ayrıca haklarında Cumhuriyet Başsavcılığına da suç duyurusunda bulunulacaktır.
f) Sınav sonuçlarına, başarı listesinin Belediyemizin internet adresinde ilanından itibaren yedi gün içinde yazılı olarak itiraz edilebilir. İtirazlar, sınav kurulu tarafından yedi gün içerisinde sonuçlandırılır ve ilgiliye yazılı olarak bilgi verilir.
İlan Olunur.                                 
                                    3271/1-1
Kaynak: Bu ilan ilan.gov.tr resmi sitesinden alınmıştır. Başvuru ve detaylı bilgi için resmi kaynağı ziyaret ediniz. © Kamu Personel Haber 2026

Kamu Personel Haber | Bir Memur Atamaları projesidir.

Memur Atamaları | Tüm İlanlar | Kamudan Haber | Sınavlar