İstanbul İli Fatih Belediye Başkanlığından:
İLK DEFA ATANMAK ÜZERE MEMUR VE ZABITA MEMURU ALIM İLANI

İstanbul ili Fatih Belediye Başkanlığı bünyesinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak istihdam edilmek üzere; Mahalli İdarelere İlk Defa Atanacaklara Dair Sınav ve Atama Yönetmeliği ile Belediye Zabıta Yönetmeliği hükümlerine göre aşağıda ünvanı, sınıfı, derecesi, adedi, nitelikleri, KPSS puan türü, KPSS taban puanı ve diğer şartları taşımak kaydıyla, belirtilen boş kadrolara açıktan atama yoluyla memur ve zabıta memuru alınacaktır.

İlan edilen boş memur ve zabıta memuru kadrolarına atanmak için başvuracak adayların, 657 sayılı Devlet Memurları  Kanununun 40 ıncı maddesi ile 48  inci maddesinin (A) fıkrasında belirtilen aşağıdaki genel şartlara sahip olmaları gerekmektedir.
a)  Türk vatandaşı olmak,
b)   Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
c)  Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile, kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp,  rüşvet,  hırsızlık,  dolandırıcılık,  sahtecilik,  güveni  kötüye  kullanma,  hileli  iflas,  ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
d)  Erkek  adaylar  için  askerlik  durumu  itibariyle;  askerlikle  ilgisi  bulunmamak  veya askerlik çağına gelmemiş bulunmak ya da askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
e)  Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,
f)   İlan edilen kadrolar için aranan diğer başvuru şartlarını taşımak.”                                    

2. BAŞVURU ÖZEL ŞARTLARI:
a)  İlan edilen kadrolar için, mezun olunan okul itibarıyla öğrenim şartını taşımak ve bu öğrenimle  ilgili  olarak  2024  yılı  Kamu  Personel  Seçme  Sınavından  (KPSS  (B)  grubu)  alım yapılacak kadroların karsısındaki puan türünden, belirtilen asgari KPSS puanını almış olmak,
b)  Zabıta memuru kadrolarına başvuracaklar için; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 48  inci  maddesinin  (A)  fıkrasında  belirtilen  şartların  yanı  sıra  Belediye  Zabıta  Yönetmeliğinin 13/A maddesinde yer alan özel şartlara göre; tartılma ve ölçülme aç karnına, soyunuk ve çıplak ayakla olmak kaydıyla erkeklerde en az 1.67 metre, kadınlarda en az 1.60 metre boyunda olmak ve  boyun 1  metreden  fazla  olan  kısmı  ile  kilosu  arasında  (+,-)  10  kilogramdan  fazla  fark olmaması, (Boy ve kilo tespitleri Belediyemizce yapılacaktır.)
c)  Zabıta  memuru  kadrolarına  başvuracaklar  için  sınavın  yapıldığı  tarihte  30  yaşını doldurmamış olmak,

3. BAŞVURU ESNASINDA ADAYLARDAN İSTENİLEN BELGELER:
Başvuru sırasında;
Sınava   girmek   isteyen   adaylar,   Kurumumuzdan   veya   Belediyemizin   Hata!   Köprü başvurusu   geçerli   değil.   adresi   üzerinden   temin   edecekleri   başvuru   formunu   doldurup, imzalayarak başvuru formuna aşağıdaki belgeleri ekleyeceklerdir.
a)  Nüfus cüzdanı  veya  kimlik  kartının  fotokopisi  (Aslı  ibraz  edilmek kaydıyla  suretleri
Belediyemizce tasdik edilebilir),
b)  Diploma  veya  mezuniyet  belgesinin  aslı  veya  noter  onaylı  örneği  ya  da  e-devlet üzerinden    alınmış    barkotlu    mezuniyet    belgesi    (Aslı    ibraz    edilmek    kaydıyla    suretleri Belediyemizce tasdik edilebilir),
c)  Yabancı  Okul  Mezunları  için  Denklik Belgesinin  aslı  veya noter onaylı  örneği  (Aslı ibraz edilmek kaydıyla suretleri Belediyemizce tasdik edilebilir),
d)  Sürücü belgesinin fotokopisi veya noter onaylı örneği veya barkodlu/karekodlu geçici
sürücü belgesi (Aslı ibraz edilmek kaydıyla suretleri Belediyemizce tasdik edilebilir).
e)  KPSS Sonuç Belgesinin ÖSYM sitesinden alınan doğrulama kodlu bilgisayar çıktısı,
f)   Son   altı   ay   içerisinde   çekilmiş   2   adet   biyometrik   fotoğraf   (1   adedi   forma yapıştırılacak),
g)  Hangi kadroya başvuracağına dair dilekçesi. (Adaylar şartlarını sağladığı yalnızca bir kadroya başvuru yapabileceklerdir.)
Zabıta  memuru  kadroları  hariç  olmak  üzere  belirtilen  başvuru  tarihlerinde  elektronik ortamda veya iadeli taahhütlü posta yoluyla yapılan başvurularda fotokopisi gönderilen belgelerin aslının sınav  tarihine  kadar  Kurumumuza  ibraz  edilmesi  gerekmektedir.  (Aslı  ibraz  edilmek kaydıyla suretleri Belediyemizce tasdik edilecektir.)

4. BAŞVURU YERİ, TARİHİ, ŞEKLİ VE SÜRESİ:
Adaylar, sözlü ve uygulamalı sınava katılabilmek için;
a)  Elektronik  ortamda  başvurular,  04.05.2026-08.05.2026   tarihleri   arasında  istenilen belgeler eklenmek suretiyle Belediyemizin memuralimi@fatih.bel.tr adresine yapılacaktır.
b)  Şahsen veya iadeli taahhütlü posta yolu ile yapılacak başvurular,  yukarıdaki başvuru tarihleri  arasında  mesai  bitimine  kadar  (mesai  günlerinde  saat  09.00-17.00  arasında)  başvuru formu eksiksiz  ve  doğru  şekilde  doldurularak  ve  başvuru  esnasında  istenilen  diğer  belgeler eklenmek  suretiyle  Adnan  Menderes  Bulvarı  Vatan  Caddesi  No:54  adresindeki  Fatih  Belediye Başkanlığı   İnsan   Kaynakları   ve   Eğitim   Müdürlüğü   birimine   yapabileceklerdir.   (Geciken postalardan Belediyemiz sorumlu olmayacaktır.)
c)  Zabıta  memuru  kadrolarına  başvurular  şahsen  yapılacak  olup,  posta  ile  veya  diğer şekillerde yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. Adaylar yukarıda belirtilen tarihlerde boy ve kilo ölçümü yapmak  üzere  Adnan  Menderes  Bulvarı  Vatan  Caddesi  No:54  adresinde  bulunan Fatih Belediye Başkanlığı İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü’ne istenilen belgelerle birlikte şahsen müracaat ederek başvurularını yapacaklardır.
d)  Eksik  bilgi  ve  belgelerle  ya  da  nitelikleri  uygun  olmadığı  halde  yapılan  başvurular, Belediyemizce değerlendirmeye alınmayacaktır.
e)  Postadaki gecikmeler ve duyuruda belirtilen süre içinde yapılmayan başvurular dikkate alınmayacaktır.

5.  BAŞVURULARIN  DEĞERLENDİRİLMESİ-BAŞVURUSU  KABUL  EDİLENLERİN İLANI:
a)  T.C.  Kimlik  numarası  ile  ÖSYM  kayıtlarının  uyumunu  kontrol  edilmek  suretiyle daylar  KPSS  puanlarına  göre  sıralanarak,  en  yüksek  puanlı  adaydan  başlamak  üzere  atama yapılacak her bir ünvan  için  boş kadro  sayısının  beş katı  oranında adayı;  memur kadroları  için sözlü sınava, zabıta memuru kadroları için sözlü ve uygulamalı sınava çağrılacaktır.
b)  Sınava  çağrılacak  son  sıradaki  adayla  aynı  puana  sahip  olan  diğer  adaylarda  sınava çağrılacaktır.
c)  Sınava   girmeye   hak   kazanan   adaylar   KPSS   puanları   ile   sınav   yeri   ve   zamanı başvuruların   değerlendirilmesini   müteakip   12.05.2026   tarihinde   Belediyemizin   web   sayfası (http://www.fatih.bel.tr” target=”_blank”>www.fatih.bel.tr) adresinde ilan edilecektir.
d)  Sınava     katılma     hakkı     elde     edemeyen     adaylara     herhangi     bir     bildirimde bulunulmayacaktır.
e)  Başvuruları   kabul   edilip   sınava   çağrılan   adaylar,   Belediyemizce   düzenlenen   ve adayların   kimlik   bilgileri   ile   sınav   yeri   ve   tarihinin   bulunduğu   “Sınav   Giriş   Belgesi”ni Belediyemizin  resmi  internet  sayfasından  (www.fatih.bel.tr)  temin  edilecektir.  Bu  belge  sınava girişte ibraz edilecektir.

6. SINAVIN YERİ, ZAMANI VE KONULARI:
Memur  kadroları  alımı  için,  18.05.2026  tarihinde  saat  09:00’da  başlamak  üzere  Adnan Menderes Bulvarı Vatan Caddesi No:54 adresinde bulunan Fatih Belediye Başkanlığı Ana Hizmet binasında sözlü sınav yapılacaktır. Sözlü sınav aynı gün içerisinde bitirilemez ise ertesi günlerde devam edilecektir.
Zabıta  memuru  alımı  için  sözlü  ve  uygulamalı  sınav  yapılacak  olup;  sözlü  sınav  ve uygulamalı  sınav  18.05.2026  tarihinde  saat  09:00’da  başlamak  üzere  Adnan  Menderes  Bulvarı Vatan Caddesi  No:54  adresinde  bulunan  Fatih  Belediye  Başkanlığı  Ana  Hizmet  binasında yapılacaktır. Sözlü ve uygulamalı sınav aynı gün içerisinde bitirilemez ise ertesi günlerde devam edilecektir.
Sınava  girmeye  hak  kazandığı  halde,  ilan  edilen  sınav  tarihinde  sınava  katılmayan  ve- veya mazeretine binaen katılmayan adaylar, sınav hakkını kaybetmiş sayılacaktır.
Sınav Konuları:
Sözlü sınavı
1)  Türkiye Cumhuriyeti Anayasası,
2)  Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi,
3)  657 sayılı Devlet Memurları Kanunu,”                                    
4)  Mahalli idareler ile ilgili temel mevzuat konuları ile kadro unvanına ilişkin mesleki ve uygulamalı bilgi ve yeteneğin ölçülmesini kapsar.
Zabıta  memuru  kadrosu  için  uygulamalı  sınav;  kadro  ünvanına  ilişkin  mesleki  bilgi  ve yeteneğin  ölçülmesi  ile  sportif  dayanıklılık  gibi  özelliklerin  ölçülmesini  kapsayacak  şekilde yapılır.                                  
7. SINAVIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SINAV SONUÇLARINA İTİRAZ:
Memur kadrosu sınavında değerlendirme:
a)  Sözlü  sınav,  Türkiye  Cumhuriyeti  Anayasası,  Atatürk  İlkeleri  ve  İnkılap  Tarihi,  657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, mahalli idareler ile ilgili temel mevzuat konularında 15’er puan, kadro unvanına ilişkin mesleki ve uygulamalı bilgi ve yeteneğin ölçülmesinde ise 40 puan olmak üzere  toplamda  100  tam  puan  üzerinden  yapılır.  Sınavda  başarılı  sayılmak  için  sınav  kurulu üyelerince  verilen  puanların  aritmetik  ortalamasının  en  az 60  olması  şarttır.  Adayların  atamaya esas  başarı  puanı;  belediye  tarafından  yapılan  sözlü  sınav  puanı  ile  KPSS  puanının aritmetik ortalaması alınmak suretiyle belirlenecek ve Belediyemizin internet adresinde (www.fatih.bel.tr) ilan edilecektir.

Zabıta memuru sınavında değerlendirme;
b)  Sözlü  sınav,  Türkiye  Cumhuriyeti  Anayasası,  Atatürk  İlkeleri  ve  İnkılap  Tarihi,  657 sayılı  Devlet  Memurları  Kanunu,  Mahalli  İdareler  ile  ilgili  Temel  Mevzuat  konularında  25’er puan olmak üzere toplamda 100 puan ve uygulamalı sınav ise 100 tam puan üzerinden yapılır.
c)  Sınavda  değerlendirme;  Sözlü  sınavın  %50  si,  uygulamalı  sınavın  %50  si  alınarak sınav  puanı  hesaplanacaktır.  Sınavda  başarılı  sayılmak  için  en  az  60  puan  alınması  şarttır. Adayların atamaya esas başarı puanı, Belediyemiz tarafından yapılan sözlü ve uygulamalı sınav sonucu   hesaplanan   sınav   puanı   ile   KPSS   puanının   aritmetik   ortalaması   alınmak   suretiyle belirlenecek ve Belediyemizin internet adresinde (www.fatih.bel.tr) ilan edilecektir.
d)  Adayların  atanmaya esas başarı  puanlarının aynı  olması  halinde KPSS  puanı  yüksek olana öncelik tanınır. En yüksek başarı puanından başlamak üzere atama yapılacak kadro sayısı kadar asıl aday ve asıl aday sayısı kadar da yedek aday belirlenecektir. Asıl ve yedek aday listeleri Belediyenin  internet  adresinden  (www.fatih.bel.tr)  ilan  edilecek  ve  listede  yer  alanlara  ayrıca yazılı tebligat yapılacaktır.
e)  Sınav  Kurulu;  sınav  sonunda  personel  alımı  için  ilana  çıktığı  kadrolardan,  başarı puanlarını düşük bulduğu veya yeterli bulmadığı takdirde sınav duyurusunda ilan edilenlerin bir kısmını ya da hiçbirini alıp almama hakkına sahiptir.
f)   Başvuru  ve  işlemler  sırasında  gerçeğe  aykırı  beyanda  bulunduğu  veya  herhangi  bir şekilde  gerçeği   sakladığı   tespit   edilenlerin   sınavları   geçersiz   sayılır   ve  bunların   atamaları yapılmaz. Bu gibi durumları tespit edilenlerin atamaları yapılmış olsa dahi atamaları iptal edilir. Bu kişiler hiçbir hak talep edemezler ve haklarında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır.
g)  Sınav  sonuçlarına,  başarı  listesinin  Belediyenin  internet  adresinde  (www.fatih.bel.tr) ilanından itibaren yedi gün içinde yazılı olarak itiraz edilebilir. İtirazlar, sınav kurulu tarafından yedi gün içerisinde sonuçlandırılır ve ilgiliye yazılı olarak bilgi verilir.
İlan Olunur.
                                    

3118/1-1